Actualmente La Araucana C.C.A.F. cuenta con cuatro comités.
 
1 COMITÉ DE RIESGO

Identifica y establece los planes de mitigación de riesgo de la Caja. Supervigila aquellas materias, procesos o actividades que son objeto de fiscalización por la SUSESO.

Integrado por los siguientes Directores:

  • Cristian Abbott (Presidente).
  • Josefina Montenegro.
  • Juan Moreno.
  • Boris Garrido.
2 COMITÉ DE AUDITORÍA

Supervigilar y pronunciarse sobre los resultados de las auditorías internas y externas. Además deberá velar por el adecuado control de gestión de la Caja, debiendo ponderar los riesgos, tanto de orden financiero como operativo, a los que se encuentre expuesta.

Integrado por los siguientes Directores:

  • Marco Antonio Álvarez (Presidente).
  • Verónica Pérez.
  • Boris Garrido.
  • Lilian Sanhueza.
3 COMITÉ DE BENEFICIOS E IMPACTO SOCIAL

Asesora a los directores en la implementación de regímenes de bienestar social, implementando y proponiendo una metodología que permita identificar y medir cualitativa y/o cuantitativamente aquellos estados de necesidad de mayor relevancia entre sus afiliados.

Integrado por los siguientes Directores:

  • Verónica Pérez (Presidenta).
  • Marco Antonio Álvarez. 
  • Lilian Sanhueza.
  • Juan Moreno.
4 COMITÉ DE ÉTICA, NOMINACIONES Y COMPENSACIONES

Promueve una cultura ética que sirva de guía para los ejecutivos y empleados que componen La Araucana, mediante la emisión y actualización del Código de Buenas Prácticas y de Conducta y el Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad.

Verifica el cumplimiento de la Política de Compensaciones y Beneficios para los Ejecutivos y Trabajadores de la Caja. Orienta al Directorio, respecto a las mejores prácticas en la contratación y capacitación de los colaboradores. Examina anualmente la dotación y estructura, la que deberá encontrarse alineada con las metas y objetivos de la Caja.

 

Integrado por los siguientes Directores:

  • Josefina Montenegro (Presidenta).
  • Cristian Abbott.
  • Boris Garrido. 
  • Lilian Sanhueza.
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